Сьогодні Відділ практики та рекрутації ДПУ впевнено діє як потужний кар'єрний драйвер та архітектор професійного успіху студентства. Задаючи абсолютно новий, прогресивний імпульс розвитку, команда відділу трансформує традиційні підходи до працевлаштування та активно залучає Студентський парламент до масштабного партнерства з національною програмою GOV4YOU.

У стінах нашого закладу відбулася знакова тристороння зустріч, яка офіційно запустила унікальну синергію співпраці. Вона створена для того, щоб кожен здобувач вищої освіти ДПУ отримав прямий, прозорий та максимально ефективний трек для побудови елітної кар'єри в органах державної влади. Особливої важливості цьому кроку додає те, що координатором напряму співпраці та партнерства у програмі GOV4YOU є Олександр Капітонов — успішний випускник ДПУ (бакалавр права 2022 року та магістр права 2024 року), який зараз працює державним експертом у Міністерстві цифрової трансформації України.

Перебуваючи у рідних стінах, Олександр поділився тим, як велично для нього знову повернутися до рідної альма-матер. Він щиро розповів студентам про свій власний професійний шлях після закінчення вишу, розкрив глобальну місію створення платформи GOV4YOU та презентував прямі, ексклюзивні можливості, які програми прагне запропонувати для всебічної підтримки студентства ДПУ.

Що відкриває це партнерство для студентів нашого університету?

  • Ексклюзивний кар'єрний ліфт: Відділ практики та рекрутації спільно з GOV4YOU забезпечують пряму комунікацію та відкритий доступ до вакансій у міністерствах, відомствах і провідних фінансових інституціях країни.
  • Практику нового рівня та менторство: Можливість проходити стажування під керівництвом чинних топменеджерів і менторів публічного сектору України.
  • Освітні інновації в дії: Студентський парламент виступить головним амбасадором проєкту, допомагаючи організовувати воркшопи, тренінги та інтерактивні презентації від GOV4YOU Academy безпосередньо в стінах ДПУ для студентства. Організація самоврядування стане фундатором для тих пошукачів, які прагнуть знайти та реалізувати себе у публічному секторі.
  • Руйнацію стереотипів: Проєкт допомагає молоді побачити в державній службі сучасний кар'єрний шлях завдяки зрозумілій точці входу, долученню до ком'юніті молодих службовців та побудові чітких кар'єрних планів.

Хто може долучитися?

Програма орієнтована на амбітну та вмотивовану молодь ДПУ, яка готова змінювати країну:

  • Студенти 3–6 курсів;
  • Магістри та аспіранти;
  • Молоді фахівці та випускники у віці від 20 до 35 років.